Droit du Travail
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Les angles morts du leadership dans une carrière professionnelle : comment les surmonter pour réussir
Le leadership est souvent glorifié comme l’une des compétences les plus cruciales pour réussir dans une carrière professionnelle. Cependant, derrière…
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Maximiser l’Efficacité des Ressources Humaines : Guide Complet de Gestion Stratégique des Ressources Humaines
Introduction : Dans le monde des affaires dynamique d’aujourd’hui, la gestion efficace des ressources humaines (RH) est cruciale pour assurer…
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Mesures de la Loi de Finances 2024
La Loi de Finances marocaine de l’année 2024 présente un ensemble de mesures spécifiques relatives à la Taxe sur la…
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Types de contrat selon les conditions de sa formation
Contrat consensuel, contrats solennels et contrats réels Le contrat consensuel se forge uniquement par la convergence de volontés, sans que…
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Types de contrat selon le contenu du contrat
Contrats synallagmatiques et contrats unilatéraux Le contrat synallagmatique se définit comme un accord où les parties s’engagent mutuellement, chacune assumant…
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Notion de contrat et notions voisines
Contrat et engagement unilatéral Certes, l’engagement unilatéral de volonté, stipulé à l’article 15 du code du droits et obligations des…
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Contrat de travail
Le contrat de travail structure et encadre les relations professionnelles, entre l’employeur et le salarié. Cette formation dédiée au thème…
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Les moyens de preuve judiciaires
La production forcée des preuves La demande de production forcée de preuve doit être formulée avant la saisine du contentieux…
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Jurisprudence maroc en droit social comportement non qualifiés graves
Vol La cour d’appel a considéré que le port des chaussettes qui sont produit de l’entreprise et que le salarié…
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Jurisprudence maroc : l’absence non justifiée
Dans la relation du travail, le salarié est tenu à l’assiduité et au respect des horaires de travail édictés par…
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